7月22日至7月26日，山东省立第三医院2019年新员工岗前培训顺利举行。本次培训分为集中授课和拓展训练两部分，160余名新员工参加了本次培训。新员工的到来为医院发展带来了新的活力，注入了新鲜的血液。

集中授课开始前，党委书记徐洪玉同志向新员工介绍领导班子成员并致辞，她希望新员工虚心学习，为未来的工作打下坚实基础，在省立三院这个温馨的家园里奋发有为，不断成长、成熟、发展、提升。

院长吕涌涛同志详细讲解了医院质量建院、服务立院、人才强院、科教兴院、开放办院的五大发展战略。希望新员工要树立职业理想，端正职业态度，掌握职业技能，遵守职业道德，学会职业沟通，树立职业形象，努力为医院发展做出自己应有的贡献。

院领导、职能科室负责人分别对新员工进行了专题培训，内容涵盖医院规章制度、医院文化、医德医风及消防知识等。深入细致的专题培训让新员工对新的工作环境和工作内容有了更充分的了解，能更好更快地适应工作角色。

为了增强新员工的团队意识，培养坚韧不拔的意志，7月24日26日，人力资源部组织新员工参加了户外拓展训练。拓展训练从最基础的军姿训练开始，捏捏肩、握握手等团建活动增进了情感沟通，构建了坚实的友谊。参训员工分成四队，全体队员集思广益，默契合作，共同完成了群龙取水、夺旗大战、呼吸的力量、驿站传书、信任背摔、毕业墙等拓展项目，增强了集体意识和规则意识，培养了团队协作精神。

7月27日上午在省立三院会议中心举行新员工岗前培训汇报演出，各位新员工精心编排，为大家带来了一场精彩的文艺大餐，展现了年轻人的朝气与活力，彰显了省立三院新员工的精神风采。

通过丰富多彩的岗前培训学习，各位新员工了解了医院的历史、现状与愿景，熟悉了医院规章制度，初步实现了角色的转变。在紧张充实的拓展训练中，每位成员敢于挑战、突破自我，完成了许多平时工作生活中不敢想象的任务，团队意识、协作精神大大增强。在未来的工作中，希望各位新员工快速融入省立三院大集体，将个人规划与医院发展紧密结合起来，勇挑医院发展的重担，不断提高自身的专业技术水平，为医院的发展贡献自己的力量。